周浩然提方案,让姜雄和李长兴去执行。

    乔诺要做信件的归纳整理,还要接着写信。

    周浩然对她也做出了安排。

    以后的信件内容,主要是三类。

    第一,成功学。

    鼓舞人心。

    第二,企业管理。

    传授管理技巧。

    第三,实操案例。

    写一些真实案例,来予以说明。

    周浩然列出了几十个题目。

    《自信是成功的第一要诀》《检讨是成功之母,改变是成功之父》《在精力最旺盛的时候做最重要的事》《吸引力法则:心想事成的秘密》《用智慧求生存,用头脑求发展》《不生气,一切都会好:情绪管理必修课》《发现商机:从生活细节到创业实践》《一生的资本:资源整合与财富积累》《激励与绩效:构建提升竞争力的薪酬战略》……

    先把信都写出来。

    打印出来。

    以后按照不同客户的分类,随取随用就行了。

    鉴于未来可能存在的巨大市场空间。

    周浩然的提议是每篇文章打印1万份,用作未来1万封信的备用。

    这么大规模的打印,办公打印机肯定不行,好在自家有印刷厂,有现成的资源可以用。

    乔诺承接了大量工作。

    多少有些抱怨。

    周浩然就给她画大饼,说这是在培养她的文字能力。等她足够成熟了,就给她出书,捧她做国内的知名女作家。

    乔诺晕晕乎乎。